Tipos de Cotización. Empresa y Trabajador
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Tipos de Cotización. Empresa y Trabajador

Tipos de Cotización

Conceptos

Porcentajes

CT Formación – Aprendizaje (Cuotas)

Empresa

Trabajador

Total

Empresa

Trabajador

Total

Contingencias Comunes

23,60

4,70

28,30

30,52

6,09

36,61

Desempleo:

41,42

 

11,67

 

53,09

 

  • Contrato indefinido y fijo discontinuo. Temporales de discapacitados, prácticas, formación, relevo, interinidad. Penados en taller penitenciario. Cooperativas

5,50

1,55

7,05

 

  • Contrato Duración determinada Tiempo Completo

6,70

1,60

8,30

  • Contrato Duración Determinada Tiempo Parcial

7,70

1,60

9,30

Fondo de Garantía Salarial.(FOGASA)

0,20

 

0,20

2,32

 

Formación Profesional

0,60

0,10

0,70

1,12

0,15

4,20

Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales

Tarifa Primas, según redacción dada en disposición final décimo séptima de la Ley 17/2012, de 28 de diciembre, de PGE/2013

IT = 2,35

IMS =1,85

 

4,20

Horas Extraordinarias

  • Fuerza Mayor…..
  • Otras………………..

 

12,00

26,60

 

2,00

4,70

 

14,00

28,30

 

 

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