Beca 20%
Hasta el 26/05/2022
Entidad impartidora:
La correcta gestión de los equipos de trabajo, la capacidad de motivación e inspiración puede marcar la diferencia para las empresas. Por tanto, las relaciones sociales dentro de la empresa, hoy en día, son claves hacia el éxito. Con nuestro Curso de Gestión de Equipos en Empresas obtendrá las habilidades necesarias para mantener un buen ambiente laboral, ser capaz de motivar a sus compañeros de trabajo y a impulsar su carrera profesional.
El presente Curso en Gestión de Equipos en Empresas dotará al alumno de los conocimientos que todo líder debe poseer para desempeñar eficazmente su trabajo. El objetivo del curso es proporcionar al alumno de las competencias necesarias para desarrollar al máximo sus cualidades directivas, desde la formación de buenos equipos de trabajo hasta conocer las mejores técnicas para motivar al personal.
Aquellos titulados universitarios dentro de la rama de Recursos Humanos y Dirección de Empresas son los candidatos a realizar el Curso en Gestión de Equipos en Empresas. En general, todas aquellas personas interesadas en la buena marcha de las relaciones sociales dentro de la empresa, que quieran conocer el aprendizaje y el desarrollo de distintas técnicas de motivación y liderazgo dentro de la empresa a nivel profesional.
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Desempleados y Estudiantes
Documentación requerida:
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Antiguos Alumnos
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Queremos ayudarte a seguir desarrollándote como profesional.
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COLABORADORES
Colaboradores y personal asociado. Tanto por ciento del importe de la formación, acordado en función del convenio de colaboración.
Becas no acumulables entre sí ni a otro tipo de promociones.
Becas no aplicables a formación programada.
Graduada en Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la Universidad de Almería. Máster en Asesoría Laboral, Fiscal y Jurídica de la empresa en la Universidad de Granada. Cuenta con experiencia como asesora y gestora de empresas y en el departamento de recursos humanos.
Amplia experiencia trabajando en orientación laboral, gestión del talento en departamentos de recursos humanos y como técnica superior en PRL. En los últimos años se ha centrado en la formación y capacitación de profesionales y abarca diversos grados de formación: cursos de Formación para el Empleo (FPE), Certificados de Profesionalidad, cursos presenciales y formación universitaria. Actualmente es docente del área Recursos Humanos y Prevencion de Riesgos Laborales en INEAF Business School.
Curso Práctico en Gestión de Equipos en las Empresas
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Orientación laboral y seguimiento individual
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Alto índice de empleabilidad
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