APORTACIÓN PLAN AHORRO EMPRESA

  • BUENAS! TENGO UN PROBLEMA CON UNA EMPRESA QUE HA CREADO UN PLAN DE AHORRO DE EMPRESA, NO SÉ COMO CONTABILIZAR EL PAGO DE LOS GASTOS DE CONSTITUCIÓN DEL PLAN AHORRO Y DE LAS APORTACIONES QUE HACE MENSUALES A DICHO PLAN. ¿SERÍA CORRECTO CONTABILIZAR LAS APORTACIONES CON ANOTACIÓN EN EL DEBE EN LA CUENTA 574 Y LA SALIDA A LA 572?

    UN SALUDO

    Buenas tardes María Del Carmen.

    Te pediría que especificaras un poco más, pues no se si te refieres a un plan de ahorro para los trabajadores, al cual se le va haciendo aportaciones, para que al finalizar el contrato o llegada la jubilación perciban el montante, o te refieres a un plan de ahorro de la propia empresa, para guardar un dinero para futuros problemas de liquidez.

    Si se trata de un plan de ahorro para los trabajadores, sería un gasto de personal las aportaciones y los gastos de constitución a la 629, y si es para la empresa, simplemente sería una imposición a largo plazo, cuenta 258. Estos gastos de constitución podrían clasificarse como servicios bancarios y similares.

    Un saludo

    Rocío García

    Buenas de nuevo! se trata de un plan de ahorro para la empresa (destinado a posibles problemas de liquidez). Según tu comentario, cada uno de las aportaciones que haga la tengo que llevar a una cuenta 258 y los gastos de constitución a una 626, es asi?

    Gracias de antemano, un saludo

    Buenos días María Del Carmen.

    Pues efectivamente se trata de una imposición. Igualmente no olvides que si es a corto plazo debes de contabilizarlo en la cuenta 548.

    Los gastos de constitución de la imposición puedes contabilizarlos en la cuenta 626 porque entiendo que las imposiciones serán una entidad financiera.

    Un saludo

    Rocío García

Debes estar registrado para responder a este debate.

Entidades colaboradoras

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.

ACEPTAR
Aviso de cookies
css.php