Derechos adquiridos de los trabajadores. Condición mas beneficiosa

derechos adquiridos

Los derechos adquiridos son aquellos que otorgan a las personas trabajadores condiciones más beneficiosas en la esfera laboral que las establecidas en la Ley, el convenio colectivo de aplicación o el contrato de trabajo.  El empresario es el que decide de manera unilateral o mediante pacto (con la persona o personas trabajadoras) y voluntariamente darle…


Derecho a la desconexión digital de los trabajadores

desconexión digital

La desconexión digital es un concepto del que seguro que has escuchado hablar recientemente, ahora que estamos en vacaciones conviene recordarlo dado que el 2019 va a ser el primer verano en el que está vigente este derecho en España, desde que entrara en vigor la Ley Orgánica 3/2018 de protección de Datos Personales y…


Obligaciones del empresario Prevención de Riesgos Laborales

prevención de riesgos laborales

La prevención de riesgos laborales busca promover la seguridad y salud de los trabajadores mediante la identificación, evaluación y control de los riegos y peligros asociados a un entorno laboral. El empresario tiene el deber de proteger a sus trabajadores garantizando su salud y seguridad en el trabajo, integrando la actividad preventiva en la empresa…


Obligación de registro diario de la Jornada de trabajo

registro de jornada

Desde el pasado 12 de mayo está en vigor la obligación de registro de la jornada de trabajo que introdujo el Real decreto Ley 8/2019, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo. El objetivo que persigue esta medida es garantizar el cumplimiento de los…


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