Continuamos hoy comentando algunas dudas que se plantean en la contabilidad de los gastos de personal. Una vez analizada la contabilidad de la baja de un trabajador por IT, nos queremos centrar en las posibles indemnizaciones que la empresa tenga que abonar a este por diferentes motivos. El PGC entiende por indemnización lo que establece…
Cuando un trabajador queda imposibilitado temporalmente para realizar su trabajo por una enfermedad común, por una enfermedad profesional o por un accidente de trabajo va a percibir un subsidio conocido como Incapacidad Temporal. Nos ha parecido interesante completar nuestra tribuna “ Incapacidad Temporal: ¿Qué es y cómo se calcula? ” conociendo también los aspectos contables que la…
La sentencia añade que los empresarios han de adoptar medidas de ajuste adecuadas y razonables para permitir a las personas con discapacidad acceder al empleo, tomar parte en él o progresar profesionalmente, entre estas medidas se encontraría la reducción de la jornada laboral.
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